タイトル
人事労務管理担当【台東区】
案件No
V-2019 (2021/12/13更新)
カテゴリー
勤務地
東京都台東区
給与
経験・能力を考慮し、当社のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改正は原則年2回
勤務時間
原則9：00～18：00 ※休憩１時間含む、時間外労働あり
休日
土日、祝日
業務内容
・人事労務戦略の策定
・コンプライアンス、従業員の働きやすい環境の設計・構築
・労務チームマネジメント、社労士等のリソースマネジメント
・就業規則、労使協定の作成および改訂、労働基準監督署対応など
・コンプライアンス、従業員の働きやすい環境の設計・構築
・労務チームマネジメント、社労士等のリソースマネジメント
・就業規則、労使協定の作成および改訂、労働基準監督署対応など
備考
【必須スキル】
・事業会社における労務マネージャーとしての経験
【歓迎スキル】
・製造における労務管理の経験
・IPO準備企業にて労務管理体制を構築した経験
・グローバル展開に伴う労務課題に対処した経験
・事業会社における人事としての経験
・交通費支給(上限3万)
・諸休暇(夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇等)
・補助金(引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等)
・社内ＰＣ貸与
・社内携帯(iPhone)貸与 ※原則セールス職のみ
・健康診断・婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援(書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど)
・全社表彰
・部活動
・事業会社における労務マネージャーとしての経験
【歓迎スキル】
・製造における労務管理の経験
・IPO準備企業にて労務管理体制を構築した経験
・グローバル展開に伴う労務課題に対処した経験
・事業会社における人事としての経験
・交通費支給(上限3万)
・諸休暇(夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇等)
・補助金(引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等)
・社内ＰＣ貸与
・社内携帯(iPhone)貸与 ※原則セールス職のみ
・健康診断・婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援(書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど)
・全社表彰
・部活動